清水建設／作業所に休日輪番制を導入／東京・東北電力管内の節電対策で
清水建設は２７日、東京電力・東北電力管内の常設事業所と作業所を合わせた７００前後の事業所を対象とする節電対策を発表した。作業所では休日輪番制を導入し、月曜日から日曜日までの７日間に休日を分散。契約電力が５００キロワット以上の大規模現場を中心に発電機も導入し、溶接機など大容量機器類の電源を確保する。休息時間の分散や事務所での空調・照明などの節電にも努める。
経済産業省と日本建設業連合会（日建連）が発表した夏季の電力需給対策を踏まえた措置として、必達目標の１５％、努力目標の２５％の節電に取り組む。常設事業所では、これまでも実施している照明、空調、昇降設備などの省エネ運転に加え、休暇の増加による電力需要のピークカットを図る。
具体的には、７月２５日から９月９日までの間、特定の曜日を年休取得推進日として必要最低限の人員以外は出社しないことにする。本社屋のシーバンスＳ館（東京都港区）は毎週金曜日、技術研究所（東京都江東区）、千葉、横浜、関東、東北の各支店と、名古屋・北陸支店の一部の営業所は月曜日から木曜日までのいずれかを同推進日に充てる。８月１２日、１５～１９日は対象外。
2011年05月30日 日刊建築工業新聞
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